拡大する施設運営事業に対応するため
「支配人候補者研修」を実施!!
● | 運営施設の収益改善を着実に実現。施設数も順調に増加 |
● | 若手・中堅社員の中から約80名が参加 |
● | リソル独自の「支配人育成プログラム」で、施設運営のノウハウを学習 |
ホテルやゴルフ場の運営&運営受託、福利厚生代行事業などを通してリゾートの再生・活性化を手掛けるリゾートソリューション株式会社(略称:リソル、東京都新宿区、平田秀明社長)は、昨年12月末現在で、ゴルフ場・ホテル・旅館等をあわせ、約60ヵ所の運営&運営受託を行っており、経営不振であった施設を再生させるなど、独自の運営手法は高い評価をいただいております。
昨今の厳しい経済環境下、当社には、所有されている施設の収益改善を望まれる団体・法人から、数多くの再生案件のご相談がございます。このような状況を受け、今後、運営する施設の大幅な増加が見込まれることから、若手・中堅社員の中から約80名を選抜し、“支配人候補者研修”を実施いたしました。
研修では現役の支配人や実務責任者らが講師となり、参加者は事業所のマネジメント、計数管理手法、集客チャネルの活用方法、リスク管理や経理・法務等、様々な分野にわたる、実践的な知識を学びました。当社では、長年培った独自の施設運営ノウハウを武器に、今後とも運営施設の収益改善を実現し、運営施設拡大に取り組む所存でございます。
支配人候補者の研修風景。約80名が熱心に受講した